Wszystkie ogłoszenia wiosennego budżetu.

Wszystkie ogłoszenia wiosennego budżetu:

• Gwarancja ceny energii pozostaje na poziomie 2500 GBP przez następne trzy miesiące
• 30 godzin bezpłatnej opieki nad dziećmi w wieku powyżej dziewięciu miesięcy z pracującymi rodzicami do września 2025 r
• 1 milion funtów dotyczący Lifetime Allowance zniesiony
• Osoby opłacające prąd za pomocą kart przedpłaconych będą ponosiły te same koszty co osoby płacące kartą debetową
• Fundusz o wartości 63 milionów funtów na utrzymanie publicznych ośrodków rekreacyjnych i basenów
• Podatek od osób prawnych – płacony od zysków firmy – wzrośnie z 19% do 25%
• Dział organizacji charytatywnych otrzyma zastrzyk gotówki w wysokości 100 milionów funtów
• 10 milionów funtów w ciągu dwóch lat na pomoc wolontariatowi zajmującemu się zapobieganiu samobójstwom
• Od 1 sierpnia cło na produkty beczkowe w pubach o 11 pensów niższe niż w supermarketach
• Zamrożenie akcyzy paliwowej na najbliższe 12 miesięcy
• 11 miliardów funtów dodanych do budżetu obronnego w ciągu pięciu lat – i prawie 2,25% PKB do 2025 roku. Celem jest jak najszybsze podniesienie tego do 2,5%
• 30 milionów funtów na zwiększenie wsparcia i mieszkań dla weteranów
• Potwierdzono 12 nowych stref inwestycyjnych – „12 potencjalnych Canary Wharfs”, te które zostaną wybrane będą miały dostęp do wsparcia w wysokości 80 milionów funtów
• 200 milionów funtów zainwestowanych w lokalne projekty rewitalizacji w całej Anglii
• 161 mln GBP na projekty rewitalizacji w połączonych władzach Mayoral i Greater London Authority
• 400 mln GBP na nowe Partnerstwa Leveling Up w obszarach takich jak Redcar i Cleveland, Blackburn, Oldham, Rochdale, Mansfield, South Tyneside i Bassetlaw
• 8,8 mld GBP na następny pięcioletni okres finansowaniazrównoważonego transportu w the City
• Fundusz Potholes wzmocniony o 200 mln GBP
• W Szkocji: 8,6 mln GBP ukierunkowanych funduszy na festiwale w Edynburgu i 1,5 mln GBP na naprawę mostu Cloddach
• 20 milionów funtów dla rządu walijskiego na odbudowę falochronu w Holyhead
• W Irlandii Północnej 3 mln GBP na rozszerzenie Programu Zwalczania Paramilitaryzmu i do 40 mln GBP na rozszerzenie uczestnictwa w szkolnictwie wyższym
• Większa odpowiedzialność lokalnych liderów za rozwój lokalnej gospodarki
• Jeśli chodzi o opodatkowanie działalności gospodarczej, przez następne trzy lata będzie obowiązywać nowa polityka „pełnego wydatkowania” z zamiarem wprowadzenia jej na stałe
• Zwiększony kredyt dla małych i średnich firm, które wydają pieniądze na badania i rozwój – pakiet wsparcia o wartości 1,8 miliarda funtów
• Ulgi podatkowe rozszerzone na teatry, orkiestry i muzea
• Program porozumienia w sprawie zmian klimatu przedłużony o dwa lata
• 20 miliardów funtów przeznaczonych na rozwój wykorzystania i składowania wychwytywania dwutlenku węgla.To zapewni do 50 000 miejsc pracy
• Z zastrzeżeniem konsultacji, energetyka jądrowa zostanie sklasyfikowana jako „zrównoważona środowiskowo” w zielonej taksonomii
• „Great British Nuclear”, aby pomóc energii jądrowej w dostarczaniu jednej czwartej energii elektrycznej do 2050 r. Wielka Brytania ogłasza pierwszy konkurs na małe reaktory modułowe
• Fundusze w wysokości 900 mln GBP na wdrożenie zaleceń w ramach niezależnej oceny superkomputera eksaskalowego
• Program badań i innowacji o wartości 2,5 mld GBP określony w strategii kwantowej
• Nagroda w wysokości 1 miliona funtów rocznie przez 10 lat dla przełomowych badań nad sztuczną inteligencją – Nagroda Manchesteru
• Zostanie opublikowana biała księga w sprawie reformy rent inwalidzkich.Plany zniosą ocenę zdolności do pracy w Wielkiej Brytanii i oddzielą uprawnienie do zasiłku od indywidualnej zdolności do pracy
• Ogłoszenie programu Powszechnego Wsparcia dla Anglii i Walii.Jest to program wsparcia zatrudnienia dla osób niepełnosprawnych, który zainwestuje do 4000 GBP, aby pomóc im w znalezieniu pracy
• Plan o wartości 400 mln GBP mający na celu zwiększenie dostępności wsparcia w zakresie zdrowia psychicznego oraz rozszerzenie programu Indywidualnego Umieszczenia i Wsparcia
• Roczna kwota wolna od podatku dla emerytury wzrosła o 50% z 40 000 GBP do 60 000 GBP
• Praktyki „powrotów” skierowane do osób w wieku powyżej 50 lat udoskonalą istniejące programy nabywania umiejętności, aby były bardziej dostępne dla starszych pracowników
• Program pilotażowy zachęty w wysokości 600 GBP dla opiekunek, które zgłoszą się do zawodu, wzrastający do 1200 GBP dla tych, którzy dołączą za pośrednictwem agencji
• Fundusze dla żłobków zapewniających bezpłatną opiekę nad dziećmi wzrosły o 204 mln GBP od września tego roku – do 288 mln GBP
• Koszty opieki nad dziećmi rodziców wracających do pracy lub zwiększających liczbę godzin w ramach Universal Credit będą opłacane z góry, a nie z dołu – i wzrosną o około 50%
• Rząd zmieni minimalny stosunek liczby personelu do liczby dzieci z 1:4 na 1:5 dla dwulatków w Anglii, ale uczyni to „opcjonalnym”
• Do września 2026 r. wszystkie szkoły w Anglii będą oferować dzieciom opiekę przed i po lekcjach